Recrutement des saisonniers
Le recrutement des employés saisonniers est l’une des étapes clés de la préparation pour une haute saison. Il vaut la peine de le faire à l’avance. Sinon, vous pouvez vous trouver sans personnel ! Comment l’éviter ?
Avant de commencer la recherche des saisonniers, prenez votre temps pour définir vos besoins. Combien de personnes cherchez-vous ? Est-ce que vous avez besoin des saisonniers pour tout l’été ou pour une période plus courte ?
Si vous avez déjà bien réfléchi et vous avez le but clair, c’est le temps de trouver des saisonniers !
Comment faire ?
Pour commencer, vous devez rédiger des annonces en indiquant le travail à faire, le lieu, les horaires et toutes les exigences. Puis, diffusez-les par des sites internet spécialisés, des espaces saisonniers, des réseaux sociaux et attendez des candidatures.
Ensuite, il faut parler avec des candidats sur les détails de votre offre et de leur expérience et motivation. Pendant ces entretiens d’emploi vous devez savoir comment choisir les meilleurs candidats.
Une fois vous avez choisi un candidat avec qui vous souhaitez signer le contrat, vous devez effectuer une Déclaration Préalable A l’Embauche (DPAE). Ensuite, vous inscrivez les salariés saisonniers sur le registre unique du personnel. Par ailleurs, il faut remettre au salarié un contrat de travail écrit avec une copie de la DPAE (ou accusé de réception), et le contrat de mission en cas de mise à disposition.
Les défis en recrutement des saisonniers
Le recrutement des saisonniers n’est pas le processus le plus facile. En effet, vous pouvez rencontrer de nombreux problèmes. Cependant, l’un des plus grands défis est le recrutement de personnel qualifié et motivé, mais aussi manque des intéressés en général. La rémunération dans le secteur saisonnier reste peu avantageuse et le travail est exigeant, ce qui n’attire pas les travailleurs.
Vous ne pouvez pas trouver des saisonniers ?
Tout d’abord, il faut dire que cela peut résulter du manque de main-d’oeuvre sur le marché français en général. C’est le problème en France depuis quelques saisons. Dans ce cas, les entrepreneurs se décident de recruter des saisonniers étrangers. Les ouvriers étrangers sont solides et motivés et combleront vos pénuries de personnel.
Oui, mais comment faire ? Ou je trouve les ouvriers étrangers ? Y a-t-il plus des formalités ? Quels sont les documents obligatoires ? Les saisonniers de quel pays choisir ?
La solution éprouvée est de faire appel à une agence de placement étrangère.
Depuis plus de 20 ans avec nos partenaires nous aidons des entreprises françaises de trouver le personnel polonais. La coopération avec nous dissipe tous les doutes ! Alors, parlez-nous de vos besoins et laissez-nous faire le reste. Il n’y a pas de formalités supplémentaires, le processus de recrutement est simple et clair.
N’hésitez plus et nous contactez afin de trouver les saisonniers de Pologne !
